中华建设网讯 住房和城乡建设部全国建筑工人管理信息服务平台通报数据显示，截至目前，山东省建筑工人实名制更新率达到90.28%，位居全国第二，达到国务院对农民工工资支付工作考核实名制更新率指标满分标准，这标志着山东省实名制管理工作迈上新台阶。
今年年初以来，山东省住房和城乡建设厅不断加强建筑工人管理，切实维护建筑工人和建筑业企业合法权益，保障工程质量和安全生产，持续深入推进落实全省农民工工资支付平台监管全覆盖。一是发文部署，明确要求。1月15日，下发关于进一步做好实名制管理有关工作的通知，明确各市数据更新率要达到90%以上。二是召开会议，解释政策。会议强调了落实建筑工人实名制管理的重要性，并从平台使用和政策解读两方面剖析了各级主管部门在落实实名制管理中出现的问题，通报了各市实名制监管情况。三是印发通报，督促落实。3月24日，印发《关于全省房屋建筑和市政工程实名制管理制度落实有关情况的通报》，并抄送各市人民政府。四是强化督导，确保实效。将项目实名制管理工作纳入山东省住房和城乡建设厅重点工作专项督导调研内容，两轮次共对128个项目现场实名制落实情况进行督导。
据山东省住房和城乡建设厅相关负责人介绍，下一步，山东省将以更大力度推动培育专业型、技能型建筑产业工人队伍，促进建筑业持续健康发展。
