经过前期各项基础工作，3月份起，邾城街正式启动城市综合管理“路长制”工作，9名“路长”上路履职。根据《邾城街城市管理“路长制”考核奖惩办法》，街道对9个“路长制”管理责任区及9名“路长”的工作情况进行全面考核。考核从执法形象、出勤率、履职情况、市区考核成绩、“路长制”活跃率及内勤档案管理6个方面进行。根据3月份综合考核评比结果，第七责任区得分排名第一，“路长”罗棋旻获金牌“路长”；第三责任区得分排名第二，“路长”邱仕能获银牌“路长”；第四责任区得分排名第三，“路长”洪正喜获得铜牌“路长”。三名“路长”分获奖金5000元、3000元、2000元。

会上，金牌“路长”罗棋旻在经验交流发言时说，在第一次“路长制”考核评比中荣获金牌，这是第七责任区17名店长、楼长等责任人共同努力的结果，今后将进一步抓业务学习，抓日常工作落实，抓责任到人，做到及时解决城市综合管理问题，提高“路长制”工作水平。

据了解，邾城街制定了严格的“路长制”工作考核办法，将每月开展考核评比，促进“路长制”工作的深入开展。