核心摘要：为抓好青年人才队伍建设，增强企业发展后劲，帮助青年员工快速融入企业、适应岗位、提升技能，推动导师带徒活动取得成效。4月8日，中建东孚上海公司团委组织召开了2020届上海地区新员工“导师带徒”课题中期评审会。公司领导、导师及17位新员工共计30余人参与了此次活动。
通讯员 刘丽斌 为抓好青年人才队伍建设，增强企业发展后劲，帮助青年员工快速融入企业、适应岗位、提升技能，推动导师带徒活动取得成效。4月8日，中建东孚上海公司团委组织召开了2020届上海地区新员工“导师带徒”课题中期评审会。公司领导、导师及17位新员工共计30余人参与了此次活动。
会上，各位 “徒弟”针对课题背景、研究计划、中期及预期成果等方面进行了阶段性汇报展示。各位导师根据学员的课题汇报情况，结合本系统专业要求，针对性的提出指导意见，同时为“徒弟”明确了下一步工作、学习计划。
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