中华建设网讯（通讯员 曾祥玉 吴佩佩）连日来，襄州区城管系统围绕作风建设“担当年”的主题，开展反对形式主义、官僚主义专题讨论活动。在党员职工大会动员的基础上，各执法中队积极开展分组讨论，共撰写心得体会80余份。今年是作风建设“担当年”，襄州城管局立足部门职责，对照实施方案要求，强化宣传推进，持续转变作风，不断提升城市管理服务水平。

一是对照目标要求，着力从思想上转变观念。强化宗旨意识，激发担当思想自觉。通过党组会、支部会、党小组活动等组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻感受新中国成立70年来取得的伟大成就，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，以理论的清醒激发“奋发有为、争创第一”的政治担当。树立服务为先的宗旨意识，增强党员的身份意识，积极践行“721”城管工作法，70%的问题靠服务防范，20%的问题靠管理化解，10%的问题靠执法解决。以积极的态度破解难题，用饱满的热情服务于民。

 

二是采取有效措施，着力从行动上引领带动。加强追责问效，强化担当行动自觉。系统党员干部带头深入一线、深入基层、深入群众、深入实际，以“为人民管理城市”的服务理念，察实情、办实事、求实效。主动破解群众关心关注的热点焦点问题，着力解决停车难、如厕难等问题。今年“城管+商户”创新管理平台共为群众解决各类问题3000多件。注重能力建设，锤炼担当过硬本领。通过开展以案释法、案卷评审等法治培训，提高执法人员办案水平；通过开展岗位大练兵、技能大比武等活动，提升城管队伍整体素质和服务质量。今年开展大小各类培训20多场次。扎实整治“四风”，选树担当典型标杆。开展反对形式主义、官僚主义大讨论，撰写心得体会80余份。进行文山会海、过程留痕、微信群泛滥等专项整治。坚持正面引领，积极开展文明中队、文明科室、“每月一星”等评比，6名先进个人进行了典型事迹宣讲。

 

三是积极宣传推进，着力形成担当落实良好氛围。自觉在单位院落、一楼大厅、服务窗口等设立“担当年”宣传播放屏，制作摆放务实担当文明礼仪牌。充分利用城管工作点多面广的优势，结合多种媒体资源，利用公益广告牌、户外大屏、临街门店LED电子显示屏等平台积极宣传作风建设“担当年”活动内容和典型做法。共督办主次干道临街门面电子显示屏滚动播放作风建设“担当年”宣传标语300多次。在社会上营造了人人敢担当、个个抓落实、行行比实绩的浓厚氛围。