核心摘要:3月30日,宜昌市第四届“330”三峡人才日活动在桃花岭饭店举行,活动以“共建三峡新通道 打造聚才新高地”为主题,聚焦城市发展与人才战略的深度融合。中国化学十六化建党委书记、董事长张鸿峰被聘为宜昌市招商招才大使,央地合作迈入新阶段。
3月30日,宜昌市第四届“330”三峡人才日活动在桃花岭饭店举行,活动以“共建三峡新通道 打造聚才新高地”为主题,聚焦城市发展与人才战略的深度融合。中国化学十六化建党委书记、董事长张鸿峰被聘为宜昌市招商招才大使,央地合作迈入新阶段。
深耕宜昌六十载,十六化建始终与城市同频共振,积极参与人才引进工作,深化校企合作,成立“产教融合实训基地”,年均吸引超过500名优秀应届毕业生及社会人才加入,通过提供广阔的发展平台和优厚的福利待遇,为宜昌乃至长江经济带高质量发展贡献青春力量。十六化建尽“所能”服务宜昌发展“所需”,搭建产学研协同创新平台,以“T+EPC”“T+产业”模式全力促成宜昌市现代化工产业产学研技术转化对接会,让更多科技创新成果在宜昌落地生根、开花结果,为全市化工产业高质量发展赋能。
作为扎根宜昌的央企排头兵,十六化建以“城市合伙人”的责任担当,深度融入宜昌发展进程。聚焦人才强市战略,先后打造中化誉峰、地建青年安居、化建之星等人才安居类项目,以精品项目筑牢“引才留才”根基。依托技术优势承建国家先进计算产业创新(宜昌)中心、北斗产业园项目,为战略性新兴产业布局注入动能,加速宜昌向“中部数谷”迈进。加速推进峡州大道三期市政工程、宜都S254绕镇公路等民生工程,助力宜昌构建“内畅外联、山水相融”的现代化都市格局。充分挥化工建设领域“国家队”优势,以技术创新驱动磷化工产业向清洁化、精细化、高端化转型,推动产业链与创新链深度融合,助力宜昌打造全国精细磷化中心,为长江经济带绿色低碳发展贡献十六化建的智慧与力量。
未来,十六化建将深入贯彻集团公司“135”发展战略,锚定打造行业内可持续高质量发展示范企业目标,不断拓展“化学+”“+化学”经营思维,持续打造精品项目、强化资源整合能力、厚植科技创新优势,努力当好城市发展“合伙人”,与宜昌携手书写“城以才兴、才以城荣”的高质量发展新答卷!(陈杰菲)