中华建设网讯 （通讯员 张健）近年来，鹤壁市淇滨热力党支部始终坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，以解决群众关心的热点、难点问题为突破口，以提升基层党组织凝聚力和战斗力为着力点，以谋思路、促发展为主攻点，不断探索总结了“三融入”支部工作法，将党建工作融入到党员队伍建设中，融入到文明创建工作中，融入到推动业务发展中，探索建立党建工作体系，使党建工作深入人心，使党建工作与业务工作深度融合，相互促进。

一、融入党员队伍建设

党建引领，就是要统一思想认识，让基层党组织成为凝聚党员群众的“主心骨”；党建引领，就是要群策群力，让创新发展成为干事创业的“生力军”；党建引领，就是要示范带动，让党员干部成为供热事业发展的“领头羊”。

一是“把党小组建在核心部门”。为供热一线部门划分独立党小组，组建“党员突击队”，在供热抢修、疫情防控、“7·20”特大暴雨、灾后重建等急难险重任务中，积极投身第一战线，迎难而上，合力共为，牢固树立“一名党员就是一面旗帜”意识，实现人员到位、阵地达标。基层党员就是通过这样的初心，将肩负的荣誉感、责任感、使命感凝聚成一股无形的力量，内化为自生动力，时刻规范自己的行为，用自身极高的政治素养要求自己，全力以赴投身于供热事业，全心全意为人民服务。

二是以身边事带动身边人。近年来，公司党支部牵头策划拍摄了《守护温暖》、《党的温暖送万家》、《我，一直都在》等一系列音乐短片，通过再现来自公司不同部门、不同岗位的党员们，在日常工作中身先士卒、冲锋在前、迎难而上的生动画面，树立了一面面先锋旗帜，引导职工以身边人为榜样，鼓足干劲，攻坚克难。自制音乐短片也先后被推送至“学习强国”河南学习平台。

三是以老一辈激励新一代。近年来，公司党支部不断采取走出去的形式，带领党员参观红色教育基地、观看红色电影，传承红色基因，赓续红色血脉。先后组织党员干部到鹤壁市烈士陵园、常仙甫烈士故居、靳月英荣誉室、市人民会堂、市博物馆等场所参观老一辈革命家的英雄事迹，聆听老一辈革命家的壮烈誓言；组织党员干部观看《我和我的祖国》《1921》《跨过鸭绿江》等影片，以老一辈的革命精神激励职工在日常工作中不畏艰难，勇往直前。

二、融入文明创建工作

一是按照党建带群团的要求，成立“杨国利劳模创新工作室”，被鹤壁市总工会命名为“鹤壁市示范性劳模和工匠人才创新工作室”。杨国利创新工作室的创建是公司工会近年来努力探索和积极践行的一项重要工作，在党建示范引领下积极创新、创效、创优，在供热工作中苦干、实干、巧干，在安全生产、技术攻关、科研创新、科技成果转化等方面发挥引领示范作用，不断巩固增强企业的核心竞争力。

二是通过坚持党建引领，不断丰富“党建+文明创建”活动形式，从“小而微”的事上入手，将开展志愿服务、践行文明风尚等纳入到“主题党日”，充分调动党员志愿者投身文明创建。通过开展“清洁家园”、“六文明”等志愿服务活动，发挥党员的先锋模范作用，带动更多的群众参与文明创建，实现共创共建共享。

三是公司党支部积极探索“党建带群建、党群一张网”的工作格局，为了推进企业文化建设，丰富公司员工的业余文化生活，借助“职工之家”这一平台，公司党支部带头引领工会等群团组织开展内容健康、形式多样的各类活动，体现公司党支部的人文关怀，提升干部职工的朝气和活力，增强公司全员的凝聚力和向心力，既能让职工享受健康向上的业余文化生活，又加强了职工之间的交流融合，营造了和谐的氛围。

三、融入推动业务发展

要想使党建工作与业务发展深度融合，还需综合运用各项举措，通过筑牢战斗堡垒、完善共驻共建、深耕供热事业、构建党建品牌、深入联系群众、优化营商环境、接受用户评议等多措并举，共同发力，实现1+1>2的效果。

一是构建党建特色品牌。淇滨热力党支部创建了特色党建品牌——党员供热服务直通车。走进社区，寻找自居老人，为自居老人建立专门台账，开辟“绿色通道”，建立双向互动的服务机制，责任到人，在供热前、中、后期，以“一对一”的结对帮扶提供及时、相应的服务，实现“冬暖身，夏暖心”的服务目标。

通过强化品牌理念，进一步创新党支部服务载体和形式，把窗口部门建设为“共产党员先锋岗”，激发广大党员干部立足本职、岗位建功的内在动力，将抓党建、促发展的根本理念和以群众为主体的本位理念贯穿始终，把党建工作与中心工作紧密结合，融入为民服务、生产经营等具体实践，充分发挥党建品牌的凝聚、辐射作用，确保党建品牌“立得住、叫得响”。

二是为供热民生贡献国企力量。作为供热服务民生企业，公司党支部始终把群众冷暖放在首位，紧紧围绕供热中心工作，以稳定供热为抓手，把民生温度作为党支部工作的出发点和落脚点，严格落实供热行业监管职责，增强供热保障工作责任感和紧迫感，在工作中不断吸取教训，总结经验。按照“有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题”的原则，加强对供热“冬病夏治”的指导，利用夏秋季非采暖期黄金时间，对照问题台账，细化整改内容和措施，对供热设施进行维护保养，为下一个采暖期做充足准备。

三是着力优化供热营商环境。为贯彻落实鹤壁市委、市政府和鹤壁市城市管理局关于优化营商环境的工作要求，在公司党支部的指导下，淇滨热力公司从减环节、优流程、压时效、提效率等方面入手，结合《河南省简化水气暖报装专项行动方案》，压缩办理时限，用户报装从10个工作日压缩到8个工作日。对存在手续资料不完整、设施安装不规范及验收整改等问题的，在确保安全运行的前提下简化手续，实行容缺办理，以便用户及时供热。