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新建停车场35个、新增集中供热面积56万平方米……河南洛阳一批民生实事年底前将完成

2024-09-09 14:22:38来源:中华建设网   
核心摘要:2024年下半年,洛阳市城管局全面落实省委、市委相关部署要求,切实增强推动改革的主动性和紧迫感,树牢“人民城管为人民”工作理念,聚焦群众急难愁盼问题,落实落地系列民生所急、民心所向的工作举措,持续叫响“有困难找城管,城管来了就是服务来了”服务品牌。
中华建设网讯 (通讯员 廉颖颖)“新建停车场35个、新增集中供热面积56万平方米、改造75条背街小巷……”下半年是各项工作发力冲刺关键阶段,2024年下半年,洛阳市城管局全面落实省委、市委相关部署要求,切实增强推动改革的主动性和紧迫感,树牢“人民城管为人民”工作理念,聚焦群众急难愁盼问题,落实落地系列民生所急、民心所向的工作举措,持续叫响“有困难找城管,城管来了就是服务来了”服务品牌。

民生实事:聚焦群众急难愁盼问题


洛阳中心城区供水水质提升工作是洛阳市委、市政府部署实施的重大民生项目。今年8月,随着关林水厂提升改造项目通水运行,标志着洛阳供水进入深度处理、优质供水时代。


下半年,洛阳城管将紧盯提高城市供水水质目标,实施涧东、涧西水厂提标改造工程,明年3月底前实现通水试运行;完成供水老旧管网改造87.41公里。同时,推进污水处理能力提升。力争年底前完成伊滨污水处理厂一期二阶段和瀍东污水处理厂二期二阶段扩建工程,加强城区污水污泥处理厂监管,确保污水达标排放,污泥无害化、资源化、稳定化处理。


供暖涉及千家万户,关乎民生福祉。洛阳城管持续做好供热服务保障,截止目前,已完成新增集中供热面积56万平方米、改造老旧供热管网41公里,县城区供热率达到70%以上。将在采暖季前完成供热设施维护检修,强化热源、热网应急调度,根据天气情况适时启动供暖事宜。


燃气安全无小事,坚决守牢燃气安全底线。加快推进燃气管道“带病运行”专项治理,全面消除燃气安全隐患,年底前完成老旧燃气管道120.7公里,实现全市老旧燃气管道改造任务清零,完成“瓶改管”9578户,进一步提升群众用气安全。


进一步规范市容市貌秩序,常态化开展市容环境卫生整治,一体推进停车秩序、摊贩管理、围挡规范、垃圾收运、城市家具维护等多项治理提升,打造干净整洁有序的城市容貌。

城市提质:新建停车场35个,75条背街小巷获改造


秋天赏菊是洛阳人的一件乐事、雅事。10月,洛阳王城公园将举行为期一个月的金秋菊展,2023年,洛阳市提出要在“牡丹花都”基础上建设“北国花城”,力争用三年时间营造出“处处有花、月月见花、城在花中、人在画中”的独特景观。目前,“北国花城”建设已初见成效。


接下来,洛阳城管将加快推进“北国花城”建设行动,引导全社会特别是广大市民积极参与花城建设,进一步提升城市品质。抓住秋冬季节绿化关键时期,通过补植补栽、植物调整等方式,提升绿地景观效果,增加城市花量,扮靓城市底色,渲染城市绿色,让洛阳更靓丽、更宜居。综合利用道路绿地、街边空地等零星空间,年底前完成口袋公园建设8个。


停车难问题也有望得到缓解,今年10月底前将完成中心城区新建公共停车场35个、新增停车泊位6300个。背街小巷改造既是城市的“里子”,也是城市的“脸面”,关系着居民的生活环境,年底前将完成75条背街小巷的改造提升工程,同时,在完成24小时开放公厕不少于100座的年度责任目标基础上,于人流密集地区新增24小时开放公厕56座,让群众“方便”之事更方便。


此外,坚持新文旅理念,全力做好公园提质升级、运营转型,打造一批高质量城市休闲聚合空间,布局更多有市场吸引力、受年轻人喜欢的业态,不断开创公园发展新局面。


编制《洛阳市排水防涝能力提升三年行动方案》,推进城市区排水防涝能力提升。加强应急处置能力,进一步完善除冰雪应急预案,按照快速反应、机械化作业要求,足额储备应急物资。加快搭建符合行业标准、满足工作需求、独具洛阳特色的城市运行管理服务平台,深化数据融通共享,提升城市科学化治理能力和智慧化管理水平。

作风建设:持续打造一支高水平城市管理队伍


洛阳城市管理,正经历着一场深刻的蜕变。近两年来,城管部门不再仅仅是执法者,而是化身为“暖心人”,成为市民遇到困难时的依靠。从严厉执法到柔性管理,从单一的执法者到服务型队伍,洛阳城管不断推动作风转变、增强大局意识、汲取奉献精神、守牢清廉底线,持续开创城市管理工作新局面。


组织开展“能力作风提升月”,通过加强业务培训、组织研学实践、加强理论学习、弘扬先进典型、强化警示教育五个方面,切实提升全体职工的履职能力,将开展能力作风提升月活动作为持续推进全局重点工作的试金石,进一步加大监督检查力度,通过不断传导压力、落实责任,让全局广大党员干部始终绷紧“转作风、提能力、强服务”这根弦,为推动城市管理高质量发展贡献力量。


加强队伍建设,推动党员干部紧跟形势任务变化,打破思维定式、摆脱路径依赖,加快知识更新、推动认知升级、提升能力素养,练就敢想敢为、善作善成的真本领。充分发挥城管系统团工委和青工委优势,增强青年群体的内生动力和创新活力。按照上级部署要求,深入推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作。持续以“打铁必须自身硬”为导向,做优做细纪检干部教育培训,结合党纪学习教育继续深入开展学规学纪学法、分级分类培训,加强对纪检干部“八小时外”监督,持续打造一支高水平城市管理队伍,为现代化洛阳建设贡献城管力量。

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