一、抓政治引领，巩固学习教育成果

　　
一是强化思想建设，提升思想纯度。安全生产月期间，项目持续加强理论学习，扎实推进“第一议题”、“三会一课”、主题党日，学习宣贯一公局集团印发的《党建安全环保质量一体化指导手册》《党组织建设标准化工作手册》《党的知识学习词典》。开展了“项目安全管理与生态环境应知应会讲解”培训，并通过专题党课、项目经理讲安全、“平安中交 青年先行”等活动，引导全体干部切实把安全生产理论转化为实际行动，持续增强干部职工对党绝对忠诚的政治品质。

　　
二是强化以案示警，锤炼本领硬度。为进一步引导带动全体职工深刻汲取安全生产事故教训，全面提升项目安全生产管理水平，项目党支部组织全体职工观看了“安全生产月”主题宣传片、警示教育片等，结合影片的内容以及近期全国发生的一系列安全生产事故，查找分析项目目前存在的短板弱项，划分责任到个人，引导全员树牢安全发展理念。

　　
三是强化作用发挥，培养担当力度。广泛开展谈心谈话，组织安全生产月党员宣誓活动，引导广大党员发挥自身理论优势，积极主动担当作为，带头把安全生产各项制度、规则变成实实在在推进项目安全运行的风向标。活动期间，党员干部到一线开展安全宣教、班前喊话、安全巡查等，持续凝聚力量、鼓舞干劲。在安全咨询日活动期间，支部开展了送清凉慰问活动，把安全知识、清凉物资等送到产业工人手中。

　　
二、抓组织发动，把关制度执行

　　
严把决策关。党支部认真参与项目生产经营重大事项决策，确保生产月期间项目各项决策的科学性。在领导班子工作推进中，党支部书记担当起“班长”角色，推动建立了领导班子值班表，明确生产月期间班子职责分工，确保安全生产月期间班子成员按方案规范开展各项活动。党支部主动担负起安全生产月期间的学习宣传和部署监督的工作职责，指导督促干部职工加强工作落实，推动形成主体明晰、有机衔接、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

　　
严把落实关。坚持问题导向，党支部统筹协调控制，对安全生产工作进行分类指导，引导大家按照方案规范开展各项活动。以领导班子带班制度为依托，细化领导班子带班值班实施细则表，开展每人当值一天安全员活动，每日针对厂房、吊装等区域开展巡查活动，填写带班、值班记录。安全生产月期间，支部联合安全部，邀请驻地消防大队授课1次，开展应急演练1次，为职工家属寄送安全家书，并利用微信公众号、短视频等进行宣传引导。

　
严把考核关。党支部充分发挥考核指挥棒作用，从“考”和“评”两个角度出发，以“考什么”引导“干什么”，激励广大干部职工在推进项目安全运行中比学赶超。结合每日日报及项目开展的培训、授课等活动，支部对生产月期间的工作成果进行考核，并在支部评优评先上加强对考核成果的应用。通过奖优罚劣的激励机制，进一步激发了项目人人管安全的积极性，在全项目营造出崇尚实干、创先争优的浓厚氛围。

　　
三、抓纪律监督，筑牢安全双保险

　　
一是深化学习提升，守住廉洁防线。安全生产月期间，支部书记带领党员干部学习二十届中央纪委三次全会精神，逐条学习新修订《中国共产党纪律处分条例》，并围绕上级党委、纪委工作要求，结合近期违法违纪典型案例，为党员干部讲授专题党课，并要求大家牢记“一岗双责”，绷紧项目廉洁之弦。

　
二是深化教育提升，不越节日红线。端午节前夕，开展了廉洁提醒活动，带领大家重温了中交集团党委“十五个严禁”和一公局集团党员领导干部“十条禁令”等纪律要求，积极引导全员牢固树立安全和廉洁理念，严格规范自己的言行，时刻警醒自己，增强廉洁意识，坚守廉洁自律的底线，筑牢思想防线做政治上的清醒、经济上的清楚、生活上的清白的好干部。　

　　
三是深化培训提升，树立成长底线。安全生产月期间，按照各部门人员配置、岗位特点，支部组织开展“小培训 大提升”系列培训活动，各部门聚焦主责主业，围绕机械、防火、用电等开展专题培训。党支部未雨绸缪，在活动中开展凡培训必讲廉洁10余场次，进一步打造忠诚务实干净担当的干部队伍，护航职工廉洁成长。

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