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襄阳市住建局副局长黄伟、四级调研员赵维娜、区县乡及农村建设工匠代表、湖北城市建设职业技术学院33人参加调研座谈会。
程超胜强调此次调研重在找问题、定方案、拿对策，出台全省住建行业各类人员能力提升培训方案，这是湖北住建系统“破冰提能”的有效路径，必将加快推进住建事业的高质量发展。
赵维娜介绍了襄阳市住建局开展从业人员培训工作的举措与做法、困难与不足。座谈会上，代表们提出培训机构行为需要规范；培训时间和方式要根据培训对象的要求合理安排；乡村工匠存在年龄偏大、人员断档、文化层次低，学习积极性不高等问题，希望工匠培训简洁明了管用。程超胜针对问题与代表们进行了充分交流，提出住建人员培训要突出实用，分类分层施教，灵活组织教学；建立全省乡村建设工匠资源库，增强工匠社会荣誉感，引导更多年轻人进入到工匠队伍当中来，并围绕各类人员培训的内容进行了深入交流。
座谈会结束后，程超胜一行还走访校友企业湖北华振工程咨询公司，总经理李明洋重点介绍了该公司作为襄阳头部企业，参与了三项国标、九项省标的编制，承担了大批省、市重点工程项目建设的情况。
程超胜对公司引领行业发展取得的成绩表示赞赏，强调学校将进一步加强与校友企业的合作，利用学校资源优势为校友企业提供更好的服务，也希望公司为学校学生实习就业提供更多支持。在听取襄阳校友会的工作汇报后，程超胜表示母校将进一步加强校友会建设，发挥学校优势，做好校友服务工作，为校友和校友企业的发展提供智力和技术支撑。
程超胜对公司引领行业发展取得的成绩表示赞赏，强调学校将进一步加强与校友企业的合作，利用学校资源优势为校友企业提供更好的服务，也希望公司为学校学生实习就业提供更多支持。在听取襄阳校友会的工作汇报后，程超胜表示母校将进一步加强校友会建设，发挥学校优势，做好校友服务工作，为校友和校友企业的发展提供智力和技术支撑。
