结合“专题教育”融入学。公司党委常态化开展4次中心组集中学习、2次专题培训，各级党组织开展67次“三会一课”专题理论学习，深入学习共产党人的初心故事，以学促思，筑牢思想根基。开展党史大家讲，人人上讲堂活动，项目党支部为每名党员搭建党史“微讲堂”，通过讲述党史故事、先进典型，引导广大员工感受共产党人的为民情怀。
 

结合“红色资源”深入学。公司党委组织开展红色教育基地打卡活动，打造党史教育“实景课堂”，开展“建证匠心·学党史、感党恩、跟党走”主题党日活动33次现场教学，组织党员参观橘子洲头、香山革命纪念馆，瞻仰毛泽东青年艺术雕塑，累计覆盖党员干部职工693人。公司团委组织40余名团干及青年骨干代表到兰考开展“沉浸式”特别主题团日活动，教育团员青年铭记党的关怀、了解发展成就、增强奋斗意识。

 

结合“实践活动”生动学。坚持集中宣讲与常态化宣讲同步推进，将工地、班组晨会等变成党史学习教育的“小课堂”。在工地休息室，项目党支部书记作为党史宣讲人，引导工人们摘下帽子、放下工具、围成圈子，通过“工地微课堂”、“一刻钟”，充分宣传“红色精神”。创新学习方式，组织劳模精神进基层、红船精神进校园等系列宣讲活动，扩大党史学习教育覆盖面。探索有声智慧党建打造“云学”平台，借助党建花园、党建活动室搭建红色家园，自创党史音乐、快板、漫画等宣传先进典型事迹，引导广大党员干部传承红色基因，涵养高尚道德品质。（通讯员：敬笑迎、石亚辉）