“祝你生日快乐……”这首熟悉而美妙的旋律久久回荡在项目部内。为响应国家号召，也为保障项目部进度和家人的安全，项目部的大部分管理人员及工友选择了支持防疫与建设，就地过年，于是项目部策划了这一场别开生面的生日会，为一季度生日的管理人员和工友们庆生，以及度过简单而幸福的春节。
 

　　项目团队提前装扮办公区，红灯笼与红春联营造红红火火的新年氛围，广播里传来喜庆吉祥的新年歌曲。
 

　　储备充足年货，购置家乡菜品，大厨做出的各地风味菜谱让年味不减，众人齐动手包出各式花样的饺子，欢声笑语中，就地过年的同事们成为了其乐融融的大家庭。
 

　　为保证就地过年项目职工及工人“有活干，有钱赚”，项目部积极响应政府号召，计划大年初四近两百号人员复工，并制定了详尽的补贴方案，提升伙食标准，策划文体活动，保障员工幸福感，做到“稳人心、暖人心、聚人心”。
 

　　“我们项目6月底要交付施工，剩下的活儿还有不少。留在工地过年能为施工建设做贡献，还能挣到工钱，心里舒坦，干活更起劲儿了。”项目工人郑喜听到春节加班补贴政策，第一时间响应，主动要求留守项目。
 

　　此外，为表达对职工及家属的慰问，解决就地过年职工的后顾之忧，项目部为就地过年职工精心准备了春节大礼包，采取邮寄的形式“慰问到家”，让就地过年职工“心安”。邮寄过程中，项目部详细统计了每一位留守员工的家庭地址信息，实时跟踪物流更新，确保每一位留守员工的家属能更早、更快收到公司的关心关怀。
 

　　金山橘园工业园区项目是福建公司留守员工群像的缩影。在今年，福建公司有80多人选择就地过年，占福建公司总人数的三分之一。这也意味着，很多像金山橘园工业园项目团队这样的建设人员，选择在建设岗位上坚守，过一个在人生记忆中难忘且特别的春节。
 

　　除夕夜当晚，福建公司总经理潘波，副书记童继宏分别赴福州厦门两地，为当地的春节留守职工们送上新年祝福，并在喜气洋洋的节日气氛中，共飨幸福盛宴，品味家的温情。
 

　　文/韦笑、黄枫