为进一步提升城市精细化管理能力，5月19日，市综合行政执法局宜阳新区分局邀请市数字城管监督考评中心主任胡德萍、副主任冯燕、罗弦到分局解读2020年宜春市中心城区城市管理工作千分制考核评分细则的具体内容，结合1-4月城市管理考核成绩，帮助分析宜阳新区城市管理方面的工作现状并提出建议。
 

 

会上，罗弦分析了前期城市管理工作考核情况，通过新区存在的问题、具体案例，提出相关建议。胡德萍指出：2020年宜春市中心城区城市管理工作千分制考核评分细则较去年进行了较大的调整，一是2020年的考核办法在实际操作过程中紧盯全国文明城市创建标准要求，并对考核流程进行了简化，考核效率也进一步提高。二是更加注重属地管理，各片区要担负起城市管理考核的主体责任，充分发挥社区网格员、执法队员等一线人员全体力量。三是宜阳新区有自己的优势，例如部门之间的融合良好、成绩排名稳定靠前，但在面对新的考核细则时，不能松懈，要在进一步熟悉新考核规则的基础上，有新的做法；要以问题为导向、目标为导向、绩效为导向，将被动变主动；将城市管理工作做优、做实。

 

下一步，宜阳分局将按照城市管理工作考核要求进一步落实主体责任，深入落实新区“网格员+城管队员+公安”一线模式，将城市管理工作无缝对接。

来源：宜春市综合行政执法局