中华建设网讯（通讯员 何旭）近年来，在广西建工集团第四建筑工程有限责任公司党委的正确领导下，各单位党组织、各项目部党支部、各党员工作站根据集团公司党委“支部建在项目上，党旗飘在工地上”工作部署及公司党委“一亮四争”党建品牌实施方案。积极开展党建品牌创建工作，涌现出一批形象生动、富有成效的党建品牌。

党员活动中心
十一分公司是该公司目前发展比较好的主力分公司，现有党员46名，在册员工379人，党员占职工总人数的12%，下辖6个党支部，其中4个项目党支部、1个机关党支部和培训学校党支部、5个项目党员工作站。“三四五”作为十一分公司党总支部创建品牌，即提升“三力”（凝聚力、执行力、创新力）；培育“四心”（进取心、责任心、事业心、感恩心）；实现“五多”（勤奋学习得多、创新思维的多、勇于担当的多、乐于奉献的多、奋勇争先的多），充分发挥一个支部一座堡垒，一个党员一面旗帜，一个干部一个标杆作用，使党员在本职岗位上爱岗敬业、无私奉献，自觉带领广大职工群众积极工作，进一步实现了“党建促生产经营，生产经营促党建”的目的。

员工休闲书吧
加强党员日常管理，提高生产服务水平。九分公司党总支部通过开展“党员先锋岗和党员承诺行动”亮身份、亮承诺，充分调动党员的先锋模范带头作用。该公司党委组织23名骨干党员积极参加集团公司在南宁、柳州举办党员党性修养提高培训班，进一步强化政治觉悟和业务知识，推动经营水平稳步提升。
注重企业文化，加强党组织凝聚力、向心力和战斗力。通过党、工、团、妇建等学习园地、公司总部大楼宣传栏、各分公司党总支（支部）宣传板报、各分公司党总支（支部）走廊文化墙、内刊、内部OA、微信公众号等板块进行全面宣传，有力提升了四建品牌，加强党组织凝聚力、向心力和战斗力。

党建文化墙

报刊学习栏
坚持“三会一课”制度，筑牢党员思想觉悟。该公司各党总支（支部）严格按照“三会一课”制度的要求，先后召开民主生活会、组织生活及民主评议党员等会议。十一分公司党总支，今年5月成立，组织召开党总支扩大会5次，全体党员大会3次，党支部会议34次，上党课20余次，组织党员早读120余次，让“让两学一做”学习教育常态化、制度化。通过对党员进行党性教育、廉政教育，党的优良传统作风教育及怎样做一名合格党员的教育，使党员在各项工作中发挥先进性作用的同时，也营造了风清气正的干事创业环境。

金邕住建社会志愿者活动
围绕经营抓党建，以党建促工建、团建、妇建等各项工作的开展及相关活动和座谈会的举办，充分发挥了工会、共青团、妇联等在企业建设中的桥梁纽带作用。今年1月组建金邕住建党建指导组，主要旨在加强南宁市建筑企业和“两新”组织党的思想、组织、作风等建设，推动全面从严治党向纵向基层延伸。提高公司在当地知名度和影响力同时，也有助于提升公司的诚信度，为南宁市场经营投标赢得更大更多竞争机会。九分公司党总支今年分别在南宁、贺州设立2个项目党支部和3个党员工作站，即：南宁中满·青江郡项目党支部、贺州项目党支部、贺州平桂扶贫移民项目二期党员工作站、贺州正润·西城雅居项目党员工作站、贺州城东人民医院项目党员工作站。做到党组织的全覆盖，支部建在项目上，发挥党员在项目生产、管理一线的辐射作用，以项目党建带动工地安全生产和现场施工管理工作，以达到强化经营、发展生产的要求，为公司经营和区域项目部快速发展提供动力。通过与当地行业党组织进行深入交流，提升公司党建品牌生命力和影响力，为项目后期评比优质工程、安全文明工地、鲁班奖、詹天佑奖等奠定基础。
强化党建促经营，提升生产经营再上新台阶。党建品牌是党建工作水平和创新成效的集中体现，也是党组织引领改革创新、永葆青春的成果展示。今年前三季度，该公司营业收入、新签合同额、利润等主要经营指标均保持两位数增长，总体上呈现出稳健的态势。

党建品牌推进部署暨项目党建工作交流会
在该公司党建品牌推进部署暨项目党建工作交流会上，各基层党组织就党建品牌创建工作、党建考核工作进行交流分享，各基层党组织还领取了公司党建材料，参观了十一分公司南宁片区党员活动中心。
今年以来，该公司共有14个党组织制定了党建品牌，新设立2个分公司党支部，8个党支部改建党总支，新成立30个项目党支部，12个党员工作站，同时还编印发放《四建公司党务工作手册》等材料。该公司党建品牌创建，有力推进“支部建在项目上，党旗飘在工地上”党建工作，使党建工作更加科学、规范、富有特色、充满活力，让各基层党组织成为凝聚人心、推动发展、促进和谐的战斗堡垒。