成爱军(左一)每天上班的第一件事,是查看在线监测数据,数据达标她才能安心地开始一天的工作。

成爱军查看污水处理池。

“不忘初心,牢记使命。作为污水净化企业,我们的初心和使命是把城市污水处理好、达标排放,全力支持永州市打好‘环境整治’战役。”漫步向家亭污水处理厂园区,成爱军告诉记者,正在建设的提级改造项目完成后,将使这儿的污水处理水平从二级标准提高到一级A标准,极大地改善周围水体环境。

成爱军于1986年参加工作,1991年入职原永州市自来水公司后就与水结缘,先后担任原永州市自来水公司团委书记,永州市自来水公司工会主席、副经理、党总支书记,永州市水质净化中心党支部书记、主任。2016年8月,成爱军在新组建的永州市水务运营发展有限责任公司担任董事、党总支书记、副总经理兼永州水务向家亭水质净化有限公司总经理;2016年9月当选为中国共产党永州市第五次代表大会代表;2017年12月作为永州市“最美湘女”参加了永州第五次妇女代表大会,在大会上受到表彰。目前,永州市水务运营发展有限责任公司负责冷水滩区、永州经开区的供水服务和零陵区向家亭污水处理厂的污水运营工作。

“近30年的工作都在跟水务打交道,一路见证并亲身经历了自来水公司、污水处理厂的改制变迁,始终不变的是身为城管系统水务人的使命感和责任感,并以为城市保供水、治污水,提水质为荣,为创造更优美的水生态环境、共享生态文明建设成果贡献力量。”

成爱军开展志愿服务,看望慰问农村留守儿童。

以身作则 工作中的女强人好领导

“今天的数据监测怎么样?”成爱军每天上班的第一件事,就是检查数据监测系统,在线监测数据关系着中心城区的污水处理是否达标,看到数据达标,成爱军才能安心地开始一天的工作。

成爱军告诉记者,这里的前身是向家亭污水处理厂,2014年来到这没多久,就经历了改革之路,一路走来着实不易。“不单是工作压力的增大,更多的是大家心态的变化。事业单位要进行体制改革,很多员工的思想波动较大,觉得我们的家没有了,没有归属感。”

“归属感”三个字看似简单,当初对成爱军来说是个不轻的担子,但好在多年的水务工作经历,成爱军深知员工们所想所需,精通怎样帮助员工们找到归属感。“保障员工利益,让员工们意识到我们是一个大集体,有共同的事业去追寻、有共同的目标去完成。志同道合,有水务人的使命感和责任感,大家就会拧成一投绳。”

成爱军化压力为动力,一个个地听取员工们的心里想法和诉求,整理好之后向政府主管部门反映并进行协商,为员工争取最大的利益。多年来,她带领职工深入村寨、社区、敬老院和孤儿院开展志愿活动,培养员工们健康向上、充满活力、团结合作、和谐友好的精神风貌,增强企业的凝聚力和向心力。

永州水务向家亭水质净化有限公司总经理助理刘国华说:“成总经理作为企业的带头人,兢兢业业,在清淤抢修、抗洪救灾、开展学雷锋等活动中常常身先士卒、以身作则,为员工们作表率,深得上级部门的认可和员工们的尊重,是工作中的女强人。”中控班班长杨明芳说出了员工们的心声:“在这里工作很开心,大家就像一家人一样,互相关心、互相帮助。”

成爱军的国画(工笔)作品《山雾深处有人家》。

外塑形象 努力提升个人文化修养

“员工素养是企业文化在每个员工身上的直接体现,其高低决定着企业文化的形成和发展。”在做好工作之余,成爱军潜心学习艺术,提升自身文化修养并以此带动企业文化的建设。“女性当自强,通过加强自己的修养和学习,提高自己的综合素质,带动员工塑造城管系统水务人的正面形象。”

早在1997年,在原永州市自来水公司担任团委书记期间,成爱军率领员工们成功创建娘子岭水厂为国家级“青年文明号”水厂,组织排练自创自演的舞蹈《自来水进瑶寨》在市级文艺汇演获一等奖,在全省建设系统文艺汇演中荣获二等奖,同时代表湖南省建设系统,作为“十五大”献礼节目进京参加国家建设部举办的“建设之光”文艺汇演,并荣获“创作二等奖”和“最佳参与奖”。

成爱军现为省美协会员,永州市美术家协会副主席,美术作品多次在区、市、和省级比赛中获奖。2014年她的工笔画作品入选第十二界全国美术作品展湖南选区优秀作品展;2015年9月,国画(工笔)作品《山雾深处有人家》在冷水滩区、永州市群众美术书法摄影活动中都荣获一等奖,并凭此作品荣获省级决赛二等奖;永州水务向家亭水质净化有限公司表演的舞蹈“水质净化之梦”在市、区两级参加比赛并获奖。2017年,在永州市直机关“践行价值观、共建文明城”随手拍活动中,摄影作品《幸福城市之居民》和《幸福城市之爱我家园》都荣获优胜奖。

通过各项文化活动的开展,不仅丰富了职工的业余文化生活,提高了职工的综合修养,也让员工找到了正确的社会价值观。员工们自发组织起来,慰问看望孤寡老人、贫困家庭老人、残障儿童和留守儿童,自愿捐款支助贫困学子读书和帮助贫困家庭脱贫,公司上下充满正能量,在社会上树立了好的形象。2015年,企业被评为市级文明单位,2017年申报“市级文明标兵单位”,已通过市文明办考核验收。“2018年,我们将继续开展文明创建工作,为争创省级文明单位打下基础。”

“为进一步加强管理,提升服务质量,提高城市供水和污水净化效率,实现社会效益与经济效益的双赢,切实做到政府放心、市民满意、企业盈利、员工受益、伙伴共赢。”谈及2018年的工作打算,成爱军这样概括,“这也是我们城管系统水务人的责任和使命。”

爱岗敬业,成爱军在自己的岗位上尽职尽责,没有一丝懈怠,在各项工作中都取得了优秀的成绩。展望未来,永州水务将紧紧围绕市委市政府“一江两岸、东扩西跨、南北联城、中部崛起”发展战略,按照“立足永州、面向省内”的目标定位,以改革创新为根本动力,以项目建设为重要抓手,以水务民生为企业使命,主动适应新常态,保持定力、激发活力、挖掘潜力,努力将公司培育成为具有核心竞争力的现代化大型企业,打造成为区域中心水务行业的领跑者,为建设品质活力新永州贡献力量。